不签劳动合同公司能不能解雇

可以解雇，但必须与当事人协商解决或有法律理由，否则单位需要支付经济补偿甚至经济补偿。1、未签订劳动合...

公司解雇员工不签劳动合同怎么赔偿

如果您给你工作不满一年，公司没有与您签订劳动合同需要向您支付二倍的工资。公司辞退你，应按您在本单位工...

不签劳动合同怎么解雇

一、单位解除有3种形式，形式不同赔偿方式也不同，具体内容如下二、用人单位解除劳动合同有三种形式，形式...

签了劳动合同被公司解雇怎么办

根据我国《劳动合同法》的相关规定，你们之间还没有形成劳动关系。 《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应...

员工拒签劳动合同，公司解雇

员工拒绝签订劳动合同，企业解雇合法。自用工之日起一个月内，经企业书面通知后，员工仍不与企业订立书面劳...

续签劳动合同后公司解雇怎么赔偿

1、劳动合同期限届满或其他的法定、约定终止条件出现，任何一方要求续订劳动合同，应当提前30日向对方发...

没签劳动合同被公司解雇怎么赔偿

根据您的描述以及法律的规定，因为公司和您没有约定试用期，则公司解除您的理由很可能是没有事实依据的，是...

不签劳动合同被解雇怎么办

用人单位没有和劳动者签订，并且解除与劳动者之间的劳动关系，劳动者可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付...

公司解雇和签了3年劳动合同怎么办？

用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根据解除的原因不同，赔偿的方...

公司不签劳动合同怎么解除劳动合同

《劳动合同法》：第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，...

员工不签劳动合同可以被公司解雇吗

如果员工拒签劳动合同，企业在依法催告后将其解雇是合法的。自用工之日起的一个月内，经企业书面通知后，员...

上饶雇用公司不签劳动合同怎么办

1、不签订劳动合同是违法行为，试用期超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，劳动者可以要求用...

雇主不签劳动合同，公司会怎么赔偿

1、单位自用工之日起超过一个月不满一年未与你订立书面劳动合同的，应当向你每月支付二倍的工资，最高支付...