劳动合同劳动者违约金的规定有哪些

更新时间：2021.11.03

一般来说，这个劳动合同中违约金适用的情形有： 1、用人单位与劳动者约定服务期的。 2、约定保守用人单位与劳动者的商业秘密和与知识产权相关的保密事项的。 3、约定竞业限制条款的。除以上三种情外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。

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