工伤十级停工留薪期几个月,十级伤残停工留薪多久
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十级伤残停工留薪期一般以医疗证明为准,最长不得超过十二个月。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>什么是工伤停工留薪
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停工留薪期过去叫工伤医疗期,是指职工因工负伤或者患职业病停止工作接受治疗并享受有关待遇的期限。工伤停...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对十级工伤停工留薪指什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
停工留薪期从什么时候开始计算
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李晓凡律师|,12年经验在线咨询停工留薪期一般不多长时间
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询手指八级停工留薪怎么算
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首先,如果您的经济比较困难的话,本律师可以尽量帮助您申请法律援助;第二,用人单位应当为员工购买社保,若用人单位没有为员工购买社保或者没有足额为员工购买社保,导致员工发生工伤的话,则相应的赔偿由用人单位...
广西在线咨询顾问团咨询我>>十级伤残休息多长时间停工留薪
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因工作事故导致伤残达到十级的,用人单位对工伤职员应停工留薪,一般情况下停工留薪的期限为12个月,如果...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤十级,停工留薪期12个月. 一般多长时
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十级伤残停工留薪期一般以医疗证明为准,最长不得超过十二个月。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
十级工伤停工留薪指什么,律师怎么看
工伤一级和十级哪个严重
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤十级伤残赔偿明细表
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询六级工伤能赔几十万吗
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张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询如何报道工伤十级工伤停工留薪十级如何报废
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停工留薪期的工资可以理解为工伤后劳动者的劳动费用。标准:原工资福利待遇不变,由用人单位按月支付。2、停工留薪期一般不超过12个月;重伤或特殊情况,经设区市级劳动能力鉴定委员会确认,可适当延长,但延长不...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>八级工伤停工留薪属于几级工伤
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工伤八级伤残是指职工因工作遭受事故伤害或患职业病,经认定为工伤后,由劳动能力鉴定委员会依据GB/T16180-2006《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》作出的伤残程度和丧失劳动能力程度的一...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对十级工伤停工留薪指什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
九级伤残能评几级停工留薪期
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九级工伤停工留薪期跟具体的工伤等级没有明确的规定,用人单位应当根据协议医疗机构出具的诊断证明,确定其...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>广州市轻微伤十级的停工留薪期几个月
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因工作事故导致伤残达到十级的,用人单位对工伤职员应停工留薪,一般情况下停工留薪的期限为12个月,如果...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>八级伤残工伤停工留薪能给多少个月?
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停工留薪最多只能给十二个月。根据国家相关法律的规定,员工如果因为工作受伤属于工伤的,需要住院治疗那么...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤鉴定十级伤残能赔多少钱
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吴肖律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤十级伤残能得到哪些赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到十级工伤停工留薪指什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2022年十级工伤停工留薪怎样计算
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停工留薪期工资可以理解为劳动者由于工伤受伤后产生的务工费用。 1、标准:原工资福利待遇不变,由用人单位按月支付。 2、停工留薪期一般不超过12个月;伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>有个留薪停工工资是指什么?
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是指你住院期间和出院医生写了建议休息的时间为停工留薪期,其工资待遇不变。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤十级伤残赔偿标准是什么,工伤十级伤残停工留薪期工资怎么计算
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根据《工伤保险条例》规定,工伤十级伤残赔偿包含一次性伤残补助金为7个月本人工资,由工伤保险基金支付。和单位解除劳动关系时可领取一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金,根据地方法律规定计算。在工伤十...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>伤残等级10级停工留薪期12个月
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十级伤残被鉴定为工伤的,根据《工伤保险条例》的规定,工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤停薪留职期限
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我国的工伤保险条例规定,停职留薪期限通常不能超过12个月。伤情严重或存在特殊情况的,劳动能力鉴定委员...
李方勇律师| 专职律师,11年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
十级工伤有哪些赔偿项目
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询一般工伤评不上十级怎么赔偿
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何帆律师| ,4年经验在线咨询十级工伤停职留薪是多少个月?
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劳动能力鉴定委员会确定停工留薪期五个月。停工留薪期,指工伤职工遭受事故伤害,停止工作治疗工伤的期间,包括住院治疗和出院后休养期间。一些省市规定劳动能力鉴定同时需要对停工留薪期进行确认,用人单位和工伤职...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>十级伤残怎么办?多久可以停工留薪?
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十级伤残停工留薪期一般以医疗证明为准,最长不得超过十二个月。在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,享受伤残待遇。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到十级工伤停工留薪指什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工地工伤有没有停工留薪
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有,在工地工作受伤的,是属于工伤的情形,在家休息一个月的,是属于停工留薪,在停工留薪期内,原工资福利...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>十级伤残是什么程度
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询伤残等级与停工留薪期
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停工留薪期工资福利待遇不应变。岗位工资、岗位补贴、安全绩效奖金属于工资总额范围内,单位应当全额支付。对于浮动性质的工资,单位可以参照职工正常劳动所得来支付其停工留薪期间的工资待遇。 若职工认为单位支付...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>十级工伤停工留薪四个月能赔偿多少
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房山区工伤保险缴费基数及类别划分详情如下:一类为风险较小行业(用人单位职工工资总额0.5%)例如:证券业,银行业,保险业等等。二类为中等风险行业(用人单位职工工资总额 1.0%)例如:房地产业,环境管...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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