劳动合同法解除或终止应该提前多久通知
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不管是用人单位还是劳动者,解除劳动合同一般都需要提前三十日通知。在试用期的,提前三日即可。用人单位以...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>劳动合同终止或者解除的补偿金
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劳动合同解除或者终止属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,用人单位应当按劳动者在本单位工作的年限,...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对解除或终止劳动合同通知书怎么写,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同解除和终止有什么不同
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询终止或解除劳动合同通知书是否有效
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解除劳动合同通知书 第()号 您于年月起就职于本公司,目前的工作岗位是。现因下列第____(大写)项情形,你与我公司年月日签订的为期年(劳动合同期限)的劳动合同书于年月日解除,劳动关系同时解除。 1....
山西在线咨询顾问团咨询我>>工伤可以解除或终止劳动合同吗?
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工伤医疗期内是不可以解除或者终止劳动合同,医疗期满后是否要解除或终止劳动合同,要根据具体情况来看。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>担保合同怎么解除或终止
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有约定解除或者是法定的解除条件的话可以解除。有法定解除情形的有解除权的当事人可以通过诉讼单方行使解除...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
解除或终止劳动合同通知书怎么写,律师怎么看
用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询合同解除与合同终止的区别
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李先映律师| 联合创始人,10年经验 在线咨询辞退是合同终止还是合同解除
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询劳动合同解除或者终止劳动合同的相关内容解除劳动合同协议书怎么写
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《劳动合同法》 第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>终止解除劳动合同提前通知吗?
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如果劳动者不能胜任工作,经过培训或者调转工作后仍不能胜任工作的,用人单位需要提前30日通知解除劳动合同,但是必须支付经济补偿金,按每工作一年支付一个月工资的经济补偿金。劳动合同终止不需要提前30日通知...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对解除或终止劳动合同通知书怎么写,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同试用期内解除怎么写通知书?
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劳动合同试用期内解除通知书的内容主要包括: 1、双方的基本信息; 2、劳动合同的期限; 3、解除期限...
林上乾律师| 律所副主任,21年经验 咨询我>>解除或终止劳动合同程序不合法劳动关系终结了吗?
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合法劳动关系成立后,并非一成不变,正如普通合同有解除情况一样,劳动合同在出现无法维持情形时也要解除。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>书面通知解除合同怎么写
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解除合同通知应当写明: 1、当事人之间订立合同的事实; 2、当事人违约等导致发生合同解除权的事实; ...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同可以随时终止吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询解除合同和终止合同是一个意思吗
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李梦瑶律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到解除或终止劳动合同通知书怎么写,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者违反解除或者终止劳动合同约定,提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除或者终止劳动合同
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劳动合同法第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同”。不需要任何理由,提前30天书面通知用人单位可以解除合同,...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同期满终止或者解除证明书
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解除劳动合同证明书同志系我单位员工,性别,号,年月参加工作,年月起在我单位工作,已签订。现因(请选择如下其中一项打“√”):□1、协商一致解除(由用人单位提出)□2、协商一致解除(由个人提出)□3、劳...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>在南宁如何写劳动合同解除或终止
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因解除或者终止劳动合同,乙方依法应获得经济补偿金,但乙方未与甲方办理工作交接前,甲方暂不支付经济补偿金,解除或者终止劳动合同后60日仍未与甲方办理交接的,乙方不得要求甲方发放经济补偿金。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除或者终止应当如何补偿
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1、用人单位提出,双方协商解除劳动合同的。 2、劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工通知自动解除劳动合同怎么写
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通知解除劳动合同一般不是立即生效的,除非用人单位存在重大违法行为。解除劳动合同通知书,写明劳动者的姓...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工离职是合同解除还是终止
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王怡倩律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询怎么写解除劳动合同通知书,员工不能上班怎么写解除劳动合同通知书
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解除劳动合同通知书 ________________________________________ 解除劳动合同通知书 (员工工号:): 你与AA公司于年月日签订/续订的劳动合同,因下列第项原因,根...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>解除或终止劳动合同双方依法解除或终止劳动合同时,工资如何支付
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依据《工资支付暂行条例》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到解除或终止劳动合同通知书怎么写,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同解除或终止后的单位和个人
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劳动合同解除或终止后,单位的义务是为劳动者出具解除或终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动合同终止书怎么写,劳动合同终止书范本
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劳动合同终止注意事项: (1)用人单位或劳动者一方在合同期限届满时,强迫对方续订合同。企业劳动合同期满即行终止,不存在任何附带条件。确定是因生产或工作的需要,可以续订合同,但必须征得双方当事人的同意任...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者违反解除或者终止劳动合同,需要提前30天通知
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1、用人单位随时解除劳动合同。根据《劳动法》第二十五条的规定,劳动者有下列情况,用人单位可以随时解除劳动合同: a、在试用期间被证明不符合录用条件的; b、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的; c...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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