1、在中国就业的华侨凭护照等参保根据中国人力资源和社会保障部的规定，聘雇华侨人员的用人单位，可持华侨本人的有效护照等证明材料，到当地社会保险经办机构为其办理参保登记手续，建立社会保险关系。

2、华侨灵活就业参照个体人员参保如华侨在中国国内灵活就业，可持本人有效护照等，按照个体身份人员参保办法，到所在地社会保险经办机构办理参保缴费手续。华侨参加社会保险的各项业务办理程序，与国内其他参保人员一致。

3、外籍华人就业应依规缴纳社保据《在中国境内就业的外国人参加社会保险暂行办法》有关规定，包括外籍华人在内，在中国境内就业的外国人，是指依法获得《外国人就业证》《外国专家证》等就业证件和外国人居留证件，以及持有《外国人永久居留证》，在中国境内合法就业的非中国国籍人员。

4、外国人在中国同样可以参加社保中国境内用人单位依法招用的外国人，应当依法参加职工基本养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，由用人单位和本人按照规定缴纳社会保险费。与境外雇主订立雇用合同后，被派遣到其在中国境内工作单位的外国人，也应依法参加社保，由境内工作单位和本人按照规定缴纳社会保险费。招用外国人的用人单位，应自办理就业证件之日起30天内，为其办理社会保险登记。

5、境外居住人员可领取中国养老金根据《中华人民共和国社会保险法》等法规，在境外居住人员领取中国养老保险待遇，也就是我们说的“养老金”，需要有两个条件：一是参加基本养老保险且缴费年限达到15年；二是达到当地或行业规定的退休年龄。在中国境外领取养老金的华侨及外籍华人，应至少每年向负责支付其养老金的社会保险经办机构提供一次由中国驻外使领馆出具，或住在国有关机构公证、并经中国驻外使领馆认证的“健在证明”。

6、健在证明办理须知通常情况下，应本人亲自办理“健在证明“，需携带有效护照、居留证原件及复印件。如申请人无法亲自办理，也可委托他人代办。除申请人上述证件及填妥的《在境外居住人员领取养老金资格审核表》以外，被委托人还须提交本人有效护照、居留证原件及复印件，以及申请人30天内办理的委托公证书。此外，如连续3年委托他人代为办理，申请人应在第4年自行办理一次。

7、海外人员领取养老金认证新规即将实施2018年7月，中国人力资源和社会保障部宣布，海外人员领取养老金认证将改为互联网视频认证模式。