被辞退后公积金不被冻结，但会被封存。单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。

单位可以冻结公积金吗

单位不可以冻结公积金。但员工被解雇后，用人单位可以在离职后30天内封存住房公积金。住房公积金账户的封存和冻结是指单位与职工之间中断工资关系，但仍保留劳动关系，导致住房公积金存款中断，住房公积金账户不能转移，不符合提取住房公积金条件的，应当封存中断存款的住房公积金账户。离职后，原单位决定不缴纳住房公积金的，单位经办人员将办理住房公积金账户封存手续。如因特殊情况急需办理，可联系单位经办人了解具体办理进度。

《住房公积金管理条例》第十五条单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。

单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。