企业拆迁可获得拆迁补偿来安置职工。企业的拆迁意味着企业的员工失业。因此员工将按照一定的补偿标准得到补偿。一般来说，如果你已经一年没有在公司工作了，也会被算作一个月的工资补偿。公司有义务在搬迁前一个月通知员工，以便他们做好心理准备。如果公司不提前一个月通知，员工可以向公司要求双倍的工资补偿。

企业发生职业病监管部门要负责

从开胸验肺到毒苹果事件，职业病一次次刺痛着社会的神经。今年我的提案与职业病防治有关。全国政协委员、民盟广东省委专职副主委李竟先昨日在赴京的飞机上接受采访时说。

李竟先表示，现在很多黑工厂，在一个地方造成职业病问题后，就关门或注销，搬到另外一个地方继续经营。换了一个马甲，就不用再负担之前对职工造成的伤害，那么监管部门是否能允许这样的企业注销、在其他地方再开业又是否应该继续跟踪？这些监管都不难，如果监管的企业发生职业病问题，那么监管部门要负连带责任。

《国有土地上房屋征收与补偿条例》第八条规定，为了保障国家安全、促进国民经济和社会发展等公共利益的需要，有下列情形之一，确需要征收房屋的，由市、县级人民政府作出房屋征收决定：

（一）国防和外交的需要；

（二）由政府组织实施的能源、交通、水利等基础设施建设的需要；

（三）由政府组织实施的科技、教育、文化、卫生、体育、环境和资源保护、防灾减灾、文物保护、社会福利、市政公用等公共事业的需要；

（四）由政府组织实施的保障性安居工程建设的需要；

（五）由政府依照城乡规划法有关规定组织实施的对危房集中、基础设施落后等地段进行旧城区改建的需要；

（六）法律、行政法规规定的其他公共利益的需要。

第十七条规定，作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括：

（一）被征收房屋价值的补偿；

（二）因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿；

（三）因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。

市、县级人民政府应当制定补助和奖励办法，对被征收人给予补助和奖励。

第二十一条规定，被征收人可以选择货币补偿，也可以选择房屋产权调换。

被征收人选择房屋产权调换的，市、县级人民政府应当提供用于产权调换的房屋，并与被征收人计算、结清被征收房屋价值与用于产权调换房屋价值的差价。

因旧城区改建征收个人住宅，被征收人选择在改建地段进行房屋产权调换的，作出房屋征收决定的市、县级人民政府应当提供改建地段或者就近地段的房屋。