仲裁费用由谁承担如下:
1、受理费由仲裁申请人提前支付,处理费双方应当在收到受理通知书和投诉副本后1日内提前支付;
2、结案后,仲裁委员会按照败诉方承担仲裁费的原则确定,双方部分败诉的,由双方承担;
3、当事人撤诉的,全部费用由撤诉方承担;
4、经仲裁调解达成调解协议的,仲裁费由双方协商解决。
根据《中华人民共和国仲裁法》第二十一条的规定,当事人申请仲裁应当符合下列条件:
1、有仲裁协议;
2、有具体的仲裁请求、事实和理由;
3、属于仲裁委员会的受理范围。
劳动仲裁费用是什么费用
劳动仲裁费是指劳动争议当事人进行仲裁诉讼,依照规定向仲裁机关缴纳的相关费用。劳动争议案件处理过程中产生的诸如:差旅费、鉴定费、证人误工补助费、文书表格印制费等都含在其中。仲裁费是支持仲裁工作正常进行的经济保证。
我国劳动仲裁费用的收取原则有:
(一)低廉原则。此原则是指劳动仲裁费用较一般诉讼费用更低廉的原则。事实上,仲裁费的实际收费确实比法院的要低。
(二)预交原则。此原则是指仲裁费用应在仲裁立案时由申诉人一方预交的原则。
(三)败诉方或无益方承担仲裁费用的原则。此原则是指劳动仲裁费用由劳动败诉方或无益的仲裁行为者承担仲裁费用。
(四)比例承担原则。此原则适用于仲裁结果中无显明胜诉方的案例,也就是说,部分败诉承担部分仲裁费用。以仲裁调解结案的案件按双方协商的比例承担仲裁费用。
仲裁费用的收费标准和办法由国务院劳动行政主管部门会同财政、物价主管部门具体规定。
《中华人民共和国仲裁法》第二十一条当事人申请仲裁应当符合下列条件:
1、有仲裁协议;
2、有具体的仲裁请求和事实、理由;
3、属于仲裁委员会的受理范围。
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