劳务纠纷法院起诉流程：

1、用人单位或者职工带着仲裁裁决书、起诉书到基层法院立案庭立案，提交相关证据；

2、人民法院经审查，符合立案条件的，同意立案，会同意立案回执；

3、人民法院通知当事人参加庭审的时间；

4、庭审中，由双方进行质证、交换证据。

《民事诉讼法》第一百二十三条

起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。

书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。