企业有责任为员工缴纳社会保险费,国家建立了基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等社会保险制度,中华人民共和国境内的企业和个人必须依法缴纳社会保险费,有权力查询缴费记录、个人权益记录,并请求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。其中,“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,“一金”指的是住房公积金。

1.企业有责任为员工缴纳社会保险费,这是其法律义务;

2.国家建立了基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等社会保险制度,旨在保障公民在年老、疾病、工伤、失业和生育等情况下获得物质帮助的权利;

3.在中华人民共和国境内的企业和个人必须依法缴纳社会保险费,他们有权力查询缴费记录、个人权益记录,并请求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。4“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。

社会保险

社会保险是指国家为保障劳动者基本生活需求,通过立法强制实施的一种社会保障制度。社会保险的主要内容包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

社会保险法律关系主体包括用人单位和劳动者,用人单位是指依法成立的企业、事业单位、社会组织等组织,而劳动者则是指与用人单位建立劳动关系的劳动者。

社会保险费的缴纳是由用人单位和劳动者按照一定比例分别缴纳的。用人单位每月按照职工工资总额的8%缴纳基本养老保险费,并按照职工工资总额的4%缴纳失业保险费。而劳动者则需要按照国家规定缴纳基本养老保险费和失业保险费。

社会保险的保障范围包括职工在用人单位中因工作遭受事故伤害或者患职业病,以及在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的情况。在这种情况下,用人单位和劳动者可以享受失业保险和医疗保险等社会保险待遇。

社会保险法律关系需要遵守法律法规的规定。用人单位必须按照规定的程序和标准为职工缴纳社会保险费,而劳动者则需要按照国家规定缴纳社会保险费。如果用人单位或劳动者违反相关规定,则可能会面临法律制裁。

社会保险是一种重要的社会保障制度,对于保障劳动者基本生活需求,促进经济发展和社会稳定具有重要作用。

社会保险是保障劳动者基本生活需求的重要制度。企业和劳动者都有责任依法缴纳社会保险费,以获得物质帮助。社会保险的主要内容包括养老保险、医疗保险、失业保险和生育保险等。企业和劳动者分别缴纳养老保险、医疗保险和失业保险的保费,而工伤保险和生育保险则完全由企业承担。社会保险费的缴纳是由用人单位和劳动者按照一定比例分别缴纳的。社会保险的保障范围包括职工在用人单位中因工作遭受事故伤害或者患职业病,以及在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的情况。社会保险法律关系需要遵守法律法规的规定。用人单位必须按照规定的程序和标准为职工缴纳社会保险费,而劳动者则需要按照国家规定缴纳社会保险费。

《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。《住房公积金管理条例》第三条职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金，属于职工个人所有。