工厂要交五险一金多久,工厂交五险一金交多久合适
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工厂五险一金要交到退休,才能终身享受。...
50岁五险一金交不交
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国家规定的法定退休年龄是女性职工年满50周岁、男性职工年满60周岁,女干部年满55周岁可以办理退休。...
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五险一金要自己交钱吗
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私企必须交五险一金吗
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公司五险一金交多久才合适
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五险中的养老保险缴满15年,退休可以领取养老金,一金没有年限规定,退休前都可以交。如果离职了是灵活就业人员,只可以缴纳养老和医疗。五险一金是按月扣除的。可以转移到新的单位。 《中华人民共和国社会保险法...
五险一金几岁开始交
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从16周岁开始就可以参加社会保险。 1、参加工作的企事业职工,从入职开始就应该缴纳社会保险; 2、事...
什么工作适合自己交五险一金
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五险一金是国家强制缴纳的,正规的企业都必须要为员工办理,这是对员工的基本保障,如果单位不为员工办理五...
不明白,就问一问
43岁交五险一金合适吗,律师怎么看
交五险一金退休后有退休金吗
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五险一金有生育险吗
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五险是哪五种保险一金是哪一金
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五险一金什么时候交最合适
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自用工之日起,用人单位即有义务为劳动者缴纳保险。如果单位不给上保那么您随时可以解除劳动合同,并要求单位补偿。 五险一金应当由单位和个人按照比例共同缴纳,以下比例可供参考: 北京养老保险缴费比例:单位2...
五险一金要交多少钱才合适呢?
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1、五险一金多少钱由缴费比例与基数决定。 2、养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%。 3、医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%3元。 4、失业保险缴费比例:单位2%,个人1%。 ...
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单位给缴纳五险一金,合适吗
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一、单位必须给员工买“五险一金”。 二、根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定:社会保险基金按照...
入职第一个月买五险一金合适吗
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入职第一个月交五险的。相关法律规定,用人单位需要在员工入职的三十天内给员工申请办理社保登记,如果用人...
45岁五险一金每年都够交吗
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45岁缴纳五险一金还来得及。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,就可以按月...
合作医疗和五险一金需要同时交吗
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公司没交五险一金可以告吗
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五险一金几岁开始交
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从16周岁开始就可以参加社会保险。1、参加工作的企事业职工,从入职开始就应该缴纳社会保险;2、事业单位工作人员,企业单位职工,从缴纳社会保险开始,要一直缴纳到退休年龄,到退休年龄时,最低缴费要满15年...
新入职的员工五险一金交多少合适?
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缴纳社保基数与工资总额的关系:社保应该按照职工的实际收入缴纳,职工的工资低于当地社会平均工资60%的,按照社平工资的60%缴纳,高于社平工资300%的,按照社平工资的300%缴纳,在两者之间的,按照实...
在外地交五险合适吗
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缴纳养老保险越多,受益越多。今年我国养老金多变,增长6、5%,或者实行并轨制度,根据这种情况,多支付肯定是正确的。根据《社会保险法》第二十七条的规定:参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄,退休...
20岁了该不该交五险一金
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1.越早交好越好。 2.早交可以享受医保报销,预防风险。养老金个人缴费至少满15年,基础养老金=全省...
五险一金50岁还能买吗
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是可以延长缴费至满15年后,按月领腮本养老金;也可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或者城镇居...
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个人能交五险一金怎样交
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入职后多久交五险一金
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职工50岁上班能交五险一金吗
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男职工可以交,女职工50岁属于退休年龄,单位没办法再交五险一金。而且女职工过退休年龄和单位属于劳务关系。《社会保险法》参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。...
五险一金缴纳比例多少合适
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五险一金是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。单位和个人的缴纳比例如下: 养老保险:必须累计缴纳养老保险15年以上,并达到法定退...
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员工已经37岁,单位给解决“五险一金”可否合适
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1、员工已经37岁,单位给解决“五险一金”是合适。毕竟今年37岁的女工人在退休时候或许已经延长退休了...
一般五险一金交多少钱一个月
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员工已经37岁单位给办理五险一金是否合适,是男职工么,合适吗
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员工已经37岁,单位给办理“五险一金”是否合适,是男职工嘛这是毫无疑问的。一定合适,是女职工的,也是合适的,毕竟今年37岁的女职工在退休时候或许已经延长退休了,而且即使没有延长退休,也是可以延长缴费年...
55岁要交五险一金多少钱
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最高2000.城乡居民养老保险,所以一次性缴纳最低1500,最低每年100,最贵30000...