企业安全生产责任体系五落实五的规定包括:党政同责、一岗双责、组织领导机构、安全管理力量和安全生产报告制度。董事长、党组织书记和总经理需要共同承担领导责任,确保安全生产工作的顺利开展。其他领导班子成员需承担相应职责。此外,还需要依法设置安全生产管理机构,配齐配强安全管理人员,并定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况。

根据企业安全生产责任体系五落实五的规定，必须落实“党政同责”要求。在这个基础上，董事长、党组织书记和总经理需要共同承担领导责任，以确保本企业安全生产工作的顺利开展。

2、必须落实安全生产“一岗双责”，所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。

3、必须落实安全生产组织领导机构，成立安全生产委员会，由董事长或总经理担任主任。

4、必须落实安全管理力量，依法设置安全生产管理机构，配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。

5、必须落实安全生产报告制度，定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况，并向社会公示。

6、必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。

企业安全生产五落实五到位具体内容

企业安全生产五落实五到位具体内容是企业安全生产的基本要求,也是国家法律法规所规定的义务。企业应当建立健全安全生产责任制,明确安全生产管理人员的职责和权限,确保安全生产工作的顺利开展。企业应当加强安全生产教育培训,提高员工的安全意识和技能,让他们具备处理突发事件的能力。企业应当制定并执行安全生产规章制度,确保安全生产工作的顺利开展。企业应当加强安全生产检查和评估,及时发现和纠正安全生产中存在的问题。企业应当加强安全生产信息公开,定期向员工和社会公布安全生产信息,增强员工的安全生产意识和安全信任感。

以上是企业安全生产五落实五到位具体内容的法律分析。

企业安全生产五落实五到位是企业必须遵守的基本要求和国家法律法规所规定的义务。企业应建立健全安全生产责任制,明确安全生产管理人员的职责和权限,确保安全生产工作的顺利开展。同时,企业还应加强安全生产教育培训,提高员工的安全意识和技能,让他们具备处理突发事件的能力。企业还应制定并执行安全生产规章制度,确保安全生产工作的顺利开展。企业还应加强安全生产检查和评估,及时发现和纠正安全生产中存在的问题。企业还应加强安全生产信息公开,定期向员工和社会公布安全生产信息,增强员工的安全生产意识和安全信任感。只有这样,企业才能确保安全生产工作的顺利开展,为社会做出积极贡献。

《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》

一、必须落实“党政同责”要求，董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。

二、必须落实安全生产“一岗双责”，所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。

三、必须落实安全生产组织领导机构，成立安全生产委员会，由董事长或总经理担任主任。

四、必须落实安全管理力量，依法设置安全生产管理机构，配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。

五、必须落实安全生产报告制度，定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况，并向社会公示。

六、必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。