承揽方在承揽工作中所发生的伤害事故，其责任应当由自己承担或者由其合伙人与其共同承担。承揽人在完成工作过程中造成自身损害的，定作人不承担赔偿责任。承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害的，定作人不承担赔偿责任。但定作人对定作、指示或者选任有过错的，应当承担相应的赔偿责任。

承揽人致定作人人身损害如何赔偿

承揽人致定作人人身损害的赔偿标准：

1、在雇佣合同中，雇主对雇员造成的财产损失承担全部责任；

2、雇主对雇员造成人身伤害的，雇员无过失或者一般过失的，由雇主承担全部责任；

3、故意有重大过失或者故意的，用人单位承担连带责任，用人单位承担责任后可以向重大过失或者故意雇员追偿。

《人身损害赔偿司法解释》第十条

承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害的，定作人不承担赔偿责任。但定作人对定作、指示或者选任有过失的，应当承担相应的赔偿责任。