我们在生活中会发现，工作的岗位有很多种，有些是具有危险性，有些是不存在任何风险的。比如建筑行业就是一个辛苦又具有生命危险的行业。但不管怎么说，我们只要在自己的岗位上工作，就要承担起一些责任和风险。现在我们来看一下工作中脸部受伤留疤了赔偿是怎么样的。

如果脸部的伤疤是在工作中造成的，经过劳动部门确认为工伤之后，职工的医疗费用将由用人单位全部支付。伤疤严重到不能到用人单位上班的，可以申请停工留薪，并且用人单位每月要按时支付工资给职工，不可以无故克扣工资。

一、旧伤复发该怎么获取赔偿：

根据工伤保险的条列得知，在职工与用人单位还保持着劳动关系的期间，职工的伤势有复发的情况出现，这时用人单位是不会负责职工后续的相关医疗费用赔偿，但经过工伤协议医疗机构确认为工伤复发后，职工可以享受工伤医疗和停工留薪的待遇。

二、用人单位不履行工伤义务怎么办：

职工在工作中受伤，有些用人单位不承认是工伤，故意推脱到职工的身上，拒绝出医疗费用。这时职工可以请求有关部门进行工伤确认，如果用人单位再次拒绝支付医疗费用，那职工可以向劳动部门反映或者对用人单位提出仲裁，坚决维护自己的合法权益。