一般产假的规定如下：

1、女职工法定的产假是90天，女职工多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天，难产的增加产假15天；

2、有不满1周岁婴儿的女职工，所在单位在每天劳动时间内给予一次哺乳时间，共60分钟；

3、男职工的妻子怀孕生产，根据婴儿的出生证明，可以享受3－7天的护理假（这个时间要根据不同单位的性质而定）；

4、如果女职工产假期满，因身体健康原因不能正常上班的，须持有社会保障局指定的医疗机构出具的证明，经单位同意，增加1－3个月的产后病假。

男人的产假是多长时间

男职工陪产假假一般十五天，具体根据各地政府颁布的条例决定，法律无明确规定。比如湖南省规定女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天，男方享受护理假二十天；江苏省女方在享受国家规定产假的基础上，延长产假三十天，男方享受护理假十五天。

《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。

女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。