劳动仲裁强制执行申请书(格式)
申请人:(姓名,性别,出生年月,民族,住址,联系电话)
被申请人:(单位全称,住所地)
法定代表人(或主要负责人):姓名,性别,工作单位,职务,联系电话
仲裁请求
1、
2、
事实与理由
(证据和证据来源,证人姓名和住址)
此致
人民法院
附:1、副本份;
2、物证件;
3、书证件。
申请人:
年月日
劳动仲裁强制执行申请书(范本)
申请人,男,年月日出生,汉族,住
被申请人有限公司,住所
法定代表人,有限公司董事长。
申请事项:
1、请求强制执行劳人仲裁字[]第号仲裁裁决书,即被申请人向申请人支付违法解除劳动合同的赔偿金元人民币,支付失业金损失元人民币,带薪年休假工资元人民币。以上共计元人民币。
2、请求要求被申请人向申请人出具《解除劳动合同证明书》。
3、本案执行费用由被申请人承担。
事实与理由:
申请人诉被申请人劳动关系发生争议一案,年月日市劳动人事争议仲裁委员会做出劳人仲裁字[]第号裁决,确定被申请人向申请人支付违法解除劳动合同的赔偿金元人民币,支付失业金损失元人民币,带薪年休假工资元人民币。以上共计元人民币。现在该仲裁决已经生效。申请人曾多次向被申请人提出要求其履行上述申请。但被申请人拒不履行,同时也不给申请人出具《解除劳动合同证明》以至申请人至今社保无法续保。为维护申请人的合法权益,特申请贵院强制执行该裁决。
此致
市区人民法院
附:本申请书1份。
申请人:
年月日
《劳动争议调解仲裁法》第五十一条
当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。
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