一、发现老师打学生怎么办怎么举报?

应可以到教育行政部门举报，教育行政部门经调查核实，对殴打学生的老师可以给予行政处分或者直接解聘。

《教师法》

第三十七条教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘：

(一)故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的;

(二)体罚学生，经教育不改的;

(三)品行不良、侮辱学生，影响恶劣的。

教师有前款第(二)项、第(三)项所列情形之一，情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

二、老师打学生造成轻伤以上可以依法批捕吗?

可以，老师打学生造成轻伤以上的，涉嫌故意伤害罪，同时满足以下条件可以依法批捕：

(一)有证据证明有犯罪事实;

(二)可能判处徒刑以上刑罚;

(三)采取取保候审、监视居住等方法，尚不足以防止发生社会危险性，而有逮捕必要。

三、老师在教学过程中不能有哪些违法行为?

1、故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的;

2、体罚学生，经教育不改的;

3、品行不良、侮辱学生，影响恶劣的。

四、老师的基本职责有哪些?

(一)遵守宪法、法律和职业道德，为人师表;

(二)贯彻国家的教育方针，遵守规章制度，执行学校的教学计划，履行教师聘约，完成教育教学工作任务;

(三)对学生进行宪法所确定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育，法制教育以及思想品德、文化、科学技术教育，组织、带领学生开展有益的社会活动;

(四)关心、爱护全体学生，尊重学生人格，促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展;

(五)制止有害于学生的行为或者其他侵犯学生合法权益的行为，批评有害于学生健康成长的现象;

(六)不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平。