关于社保缴费比例的规定如下：养老保险单位每个月缴纳20％，员工自己每个月缴纳8％；医疗保险的缴费比例是单位承担9％，个人交2％；失业保险的缴费比例是单位每个月缴纳1．5％，员工个人承担0．5％，工伤保险和生育保险全部都是单位承担的。

五险一金公司和个人的缴纳比例是多少

五险一金个人与公司的缴纳比例如下：

1、医疗保险：个人承担2％，单位承担8％；

2、养老保险：个人为8％，单位承担20％；

3、失业保险：个人为1％，单位承担2％；

4、工伤保险：个人无，单位1％；

5、生育保险：个人无，单位1％。

五险一金是中国政府为公民提供的社会保障制度，也是社会安全制度，指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称。

《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。