社保，工伤属于社保，社保里面涵盖了医保。在实际工作当中我们要看工作的性质，是否涉及高空，是否危险。普通的选择1－4个雇主责任险；危险高空的选择5－6类雇主责任险。实际工作当中工伤险是没有办法满足其需要，更多是靠雇主责任险来进行补充赔偿。

工伤保险属于社保吗

工伤保险是属于社保的。

1、社保的种类包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险；

2、工伤保险是在公民遭遇工伤事故时保障其能依法从国家和社会获得物质帮助的一种保险。

工伤的认定标准是什么

1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

4、患职业病的；

5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

6、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

《工伤保险条例》第三条工伤保险费的征缴按照《社会保险费征缴暂行条例》关于基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费的征缴规定执行。