小心“空白劳动合同”。劳动者在签订书面劳动合同以前应仔细阅读合同条款，尤其重视格式化劳动合同中需要特别约定的空白填写部分，注意不在有空白格的劳动合同上签字，自己坚持保留一份劳动合同原件。如果出现维权困难的情况，注意收集能证明双方劳动关系的证据，如工作证件、工牌、社保、工作服、工作往来邮件、证人证言及电话录音等。

一、劳动合同工作内容和工作地点怎么填写

（一）工作地点就是平时上班地；

（二）出差地点只要在岗位职责中明确就可以；

（三）如果是外派还是需要明确具体地点的。

“工作地点”是劳动合同法新增加的，同时它也是劳动合同订立前用人单位告知劳动者的内容之一。劳动合同法将工作地点作为劳动合同的必备条款，意味着用人单位不能随意调整劳动者的工作地点，因为工作地点调整，也属于劳动合同变更，根据法律规定，变更劳动合同需要双方协商一致。

工作地点作为劳动合同的必备条款，一旦在劳动合同中确定工作地点，用人单位便无权单方随意调整工作地点，调整工作地点需要事先与劳动者协商，经双方协商一致后方可调整工作地点。

劳动合同怎么填写：

（一）甲方为用人单位，写明单位名称、法定代表人、住所地、联系电话（必须是单位固定电话）等，单位名称与所盖章名称完全一致。

（二）乙方为毕业生信息，必须完全填写清楚。

（三）合同期限和试用期必须完全按照新劳动合同法中的规定填写。即劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。注意合同期限的签订：比如：2009年3月29日至2010年3月28日。

（四）将工作地点中第三条中空缺处的具体工作岗位填写清楚。

（五）将工作实践和休息休假中的空白处和第一条填写清楚。

（六）劳动报酬第10、11、13条处的工资额按照实际情况填写。试用期工资不低于当地最低生活保障金。比如东营市为760元／月。

（七）如有其他待遇或约定请在社会保险福利待遇第十八条处填写清楚。如没有用斜线划掉。

（八）违法合同责任条款处，如有其他约定请在第四十五条空白处填写，如没有用斜线划掉。

（九）在下方甲方签字盖章处加盖单位公章（只能是单位公章或人力资源部的公章其他章一律无效），毕业生本人签名，填写签订日期。

（十）所有合同必须用黑笔填写，可上交原件或复印件（加盖单位公章否则无效）。

（十一）合同签订单位必须是在工商局注册的正规单位，网吧、小商店、餐馆、小超市等单位一律无效。所盖章必须是单位公章或人力资源部的公章，其余公章一律无效。

（十二）各系必须在每周五下午下班前，将合同按照学号大小的顺序排列，且所有信息必须在山东高校毕业生就业信息网或山东省教育厅高校毕业生就业网录入并信息一致。

劳动合同对于我们劳动者来说是特重要的，因此在填写劳动合同自己的信息的时候一定要认真的对待，按照实事的情况来写清楚，在与用人单位协商工作内容和工作地点的时候一定要问清楚，因为有些公司有很多分公司，所以上班的地址一定要清楚。

二、怎么判断自己签了空白合同

辨别当时签了空白合同应注意保留劳动合同原件，注意收集可以证明双方劳动关系的证据。劳动合同必须包含薪资、工作时间以及解除劳动关系的日期等内容，签订空白劳动合同属于采取欺诈、威胁等手段订立合同，劳动者可以匿名向劳动部门投诉、提请仲裁机构判定无效。