一、劳动仲裁生效后工资何时发放

劳动仲裁生效后一般15天内发放工资。裁决下达后15天内双方都没有起诉的，一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。

法律依据：

《中华人民共和国劳动调解仲裁法》第五十一条

当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。

二、劳动仲裁裁决书下来后怎么做

1．拿到仲裁判决后，看看是否为终局判决。

2．是终局的，可以去找公司要钱，公司拒绝给付，可去当地法院申请强制执行。

3．强制执行前先去仲裁委拿双方的《判决送达回执单》；（记住，公司和你的都要索取，申请强制执行时用。）

4．至于公司是否上诉，不用管。去申请强制执行时自然会知道，法院受理前会查询公司是否上诉，若公司有上诉，则强制执行不会被接受，你回去等开庭即可。

5．法院受理申请强制执行后，需要在法定期限内执行完毕。

三、申请劳动仲裁强制执行的期限是多长时间

仲裁申请强制执行的期限为两年。

法律依据：

《民事诉讼法》第二百三十九条

申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。

前款规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。

《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十九条

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条