下班路上自己摔伤不属于工伤。上下班路上工伤认定的条件有：

第一、必须是在上下班的规定时间发生的交通事故；

第二、必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故；

第三、必须是本人没有责任或者不是主要责任；

第四、必须是因机动车而引起的道路交通事故。

一、在单位摔倒算不算工伤

我国的工伤保险条例规定，一般情况下，职工在单位摔倒是否可以算工伤，要根据按实际情况来决定。同时具备以下条件的算工伤：第一，员工必须是在上下班的路途之中才发生的交通事故；第二，员工必须是在上下班的必经路线上发生的事故；第三，本人必须没有承担责任或不承担主要责任。

二、交通事故工伤认定问题？

交通事故工伤认定条件如下：

1、交通事故发生在上下班途中。不一定是必经路线，只要是合理的路线即可。认定时向工伤认定部门提供上下班途中的证据。

2、必须是交通事故。不管是机动车还是非机动车，双方事故还是单方事故，只要是交通事故则可。

3、本人在交通事故中不负主要责任。负无责、次责或同等责任是不影响工伤认定的。

依据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。

三、送外卖的车祸谁的责任

劳动者送外卖出车祸，如果被认定为工伤的，由工伤保险基金和用人单位依法承担工伤赔偿责任。车祸工伤须满足以下三个条件：骑手必须是在上下班的规定时间、必经线路因机动车而引起的道路交通事故；骑手本人对事故没有责任或者不是主要责任；与单位存在着劳动关系。