公司法总经理任期是没有强制性规定的，总经理由董事会聘任，具体任期法律无强制性规定，可由公司章程决定，有限责任公司设立的经理，由董事会决定聘任或者解聘。经理对董事会负责，行使主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议的职权。

一、股份有限公司有那些组织机构？

股份有限公司组织机构是由股东大会、董事会、监事会、以及经理等构成。股份有限公司的股东大会由股东组成。董事会对股东大会负责，成员5-19人。股份有限公司设经理，由董事会聘任或者解聘，对董事会负责。股份有限公司设立监事会。监事会由股东代表和适当比例的公司职工代表组成，具体比例由公司章程规定。

二、董事长和总经理的区别有哪些

董事长和总经理的区别如下：

1、董事长是公司董事会的组织者，总裁往往是总经理；

2、职权差异：总经理是股东聘任或推荐的公司管理层的最高管理人员。一般来说，在较大的公司或下属中，有几家较小或专业的公司称为总裁，而单个公司称为总经理；董事长直接领导公司董事会或董事局，以及附属任免委员会、薪酬委员会、审计委员会等专门委员会，是公司的最高领导者，一般持有最多股份；

3、身份差异：董事长是公司的实际所有者，收入来源主要是公司的经营利润；总经理是公司的实际经营者，收入来源主要是合同签订时约定的工资。

三、有限责任公司董事会有哪些职权

《公司法》第四十六条规定，有限责任公司董事会有以下职权：

（一）召集股东会会议，并向股东会报告工作；

（二）执行股东会的决议；

（三）决定公司的经营计划和投资方案；

（四）制订公司的年度财务预算方案、决算方案；

（五）制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案；

（六）制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案；

（七）制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案；

（八）决定公司内部管理机构的设置；

（九）决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项，并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项；

（十）制定公司的基本管理制度；

（十一）公司章程规定的其他职权。