提供了入职材料后必须按照公司的要求迅速到岗，入职。如果超过规定入职期限(入职期限可由用人单位规定)，将会被取消入职，直接辞退。

一、入职带户口本安全吗

入职要户口本安全吗：办理入职需要交户口本复印件是合理的，不违反任何规定。很多企业老板为了保险起见特别会要求用到户口本复印件，一般是没有什么风险的。因为入职以后公司要建立员工名册，其中需要明确、公民身份号码、户籍地址及现住址等信息。

二、参加工作人员入职是否要开始上班

一般入职之后就开始算上班，但是具体的上班时间规定,要根据每个公司的规定来看，一般是入职当天就会安排工作；

也有的公司是入职之后的第二天,才开始上班工作，不过一旦建立起了劳动关系，工作单位就必须要支付工资给员工。

三、用假学历入职公司会有什么后果

用假学历入职，公司一般不会有什么后果。根据相关法律规定，用假学历入职公司属于使用欺诈手段，在违背用人单位真实意愿的情况下订立劳动合同，该劳动合同无效。学历的真实性将直接影响到录用结果。在这种情况下，用人单位与劳动者解除劳动合同无须支付经济赔偿，但由于劳动者提供的劳动具有消耗性和不可逆性，因此，劳动者之前取得的劳动报酬也无法返还。