生育津贴至少

3500，如果单位平均基数比你的3500高，就按平均基数算。生育津贴社保是按单位申报的平均基数报销，如果平均基数低了，差额单位补。

一、生育保险报销的范围广泛吗

生育保险的报销范围包括生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术费用、国家和本市规定的其他费用。

生育津贴为女职工产假期间的工资，生育津贴低于本人工资标准的，差额部分由企业补足。生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以三十再乘以产假天数计算。

女职工生育按照法律、法规的规定享受产假。产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。

二、社保缴费基数3500每月最多能缴纳多少钱

一般以上一年度本人工资收入为缴费基数，即工资是3500元，那社保缴纳基数应该是3500元。若职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300％的，以当地上年度职工平均工资的300％为缴费基数。若职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60％的，以当地上一年职工平均工资的60％为缴费基数。

三、养老保险基数怎么算啊

与社会平均月工资相比，如果职工工资收入高于社会平均月工资3倍时，缴费基数就是按社会平均月工资的3倍计算，以上部分不作为缴费基数计算；

如果职工工资收入低于社会平均月工资60%时，缴费基数就按社会平均月工资的60%计算。