根据我国相关法律法规的规定，工伤是因上下班途中发生交通事故造成的。属于跌倒的，不能认定为工伤

工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的，认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所因工作事故受伤；（二）在工作前后从事与工作有关的准备工作或者收尾工作时，因事故受伤（三）在工作时间内或者在工作场所因执行职务遭受暴力或者其他事故伤害的；（四）患职业病的；（五）外出工作期间因工负伤或者因事故失踪的；（六）因非本人的交通事故受伤的主要职责或在城市轨道交通中，（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形，劳动者发生工伤事故，用人单位书面报告劳动保障行政部门的，应当在24小时内致电劳动保障行政部门，员工在工作时间或岗位上突发疾病死亡，或者在48小时内抢救无效死亡的，在接到工伤认定申请后3个工作日内10个工作日内，视为工伤，劳动保障行政部门应当及时审核材料。申请人提交的材料齐全的，应当自收到工伤认定申请之日起10个工作日内作出受理或者不予受理的决定，15个工作日

社会保险行政部门应当在受理申请之日起15日内作出事实清楚、权利义务明确的工伤认定决定，劳动保障行政部门应当自作出工伤认定决定之日起20个工作日内，将工伤认定决定书送达申请人，工伤职工（或者其直系亲属）和用人单位发生意外伤害或者依照职业病防治法的规定被诊断为职业病的，所在单位应当给予赔偿，自事故伤害发生之日或者职业病诊断鉴定之日起30日内，向协调区社会保险行政部门申请工伤鉴定。如遇特殊情况，经社会保险行政主管部门批准，可以适当延长申请期限