退休职工返聘遭受职业伤害不能认定为工伤。

退休职工不具备法定劳动者资格，用人单位返聘的，不是劳动关系，不受劳动法规调整，工作中遭受事故伤害的，虽然符合《工伤保险条例》第十四条、第十五条规定的工伤认定条件，也不能进行工伤认定。

根据中央组织部、中央宣传部、中央统找部、人事部。科技部、劳动保障部、解放军总政治部、中国科协《关于进一步发挥离退休专业技术人员作用的意见》规定，退休人员返聘因工作发生职业伤害的，应由聘用单位参照工伤保险的相关待遇标准妥善处理。