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请长假不发上个月工资不合理。请长假属于病假的,用人单位应当支付疾病救济费;属于产假的,用人单位未缴纳生育保险费按产假前工资支付工资;其他。用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动行政部门举报。
《中华人民共和国劳动法》第五十一条
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
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