是否申请工伤认定，应当由用人单位签字p>1

2。关于实施《工伤保险条例》若干问题的意见：用人单位无需按照规定为劳动者提交工伤认定申请，因事故受伤、患职业病的职工或者其直系亲属、工会组织提出工伤认定申请，员工所在单位是否同意（签字或盖章）

工伤认定信息是什么单位和个人应提供：

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2。受伤员工身份证复印件

3。劳动合同复印件或者其他建立劳动关系的有效证明。医疗机构出具的伤后诊断证明或者职业病诊断证明（或者职业病诊断鉴定证明）和初次治疗病历复印件

申请表应当载明事故发生的时间、地点、原因和伤害程度。申请人提供的材料不完整的，劳动保障行政部门应当将需要补充的全部材料一次书面通知申请人。劳动保障行政部门应当在申请人按照书面通知的要求填妥材料后受理申请，申请工伤认定的期限是多长职工发生意外伤害或者依照职业病防治法的规定被诊断为职业病的，所在单位应当：，自事故伤害发生之日或者职业病诊断鉴定之日起30日内，向统筹区劳动保障行政部门申请工伤认定。有特殊情况，用人单位未依照前款规定申请工伤认定的，经劳动保障行政部门批准，可以适当延长申请期限，工伤职工或者其直系亲属、工会组织可以在事故发生之日或者诊断鉴定之日起一年内，直接向用人单位所在地劳动保障行政部门申请工伤鉴定个人有权对工伤进行鉴定。需要进行工伤鉴定时，可以根据有关情况进行。当工伤赔偿不被工伤赔偿单位认可时，个人不妨尝试申请。我申报工伤时该怎么办？当我遇到麻烦时，我可以找个律师