（1）劳动争议仲裁时效与诉讼时效相同点主要包括：

①后果有相同之处。

劳动争议仲裁时效与诉讼时效都规定当事人若在法定期间内不行使权利，即丧失请求依法保护其权利的权利，同时承担相应法律后果；当事人在法定期间不行使权利，首先失去依法请求仲裁保护的权利，

随后失去请求审判机关司法保护的权利；若起诉时超过仲裁时效且无不可抗力或其他正当理由的，法院依法驳回其诉讼请求。

②起算时间相同。

劳动争议仲裁时效与诉讼时效都是当事人知道或应当知道权利被侵害之日。劳动争议发生之日包括：单位拒绝支付债务或承诺支付债务的期限届满之日；若未定偿付日期则为劳动者主张权利之日；解除劳动关系而单位不能举证解除时间，为劳动者主张权利之日。