三薪不给劳动法解决吗

大家都在问查看更多

• 问劳动合同不给怎么解决
  

  单位应该把合同给你一份，不然属于违法行为

• 问给劳动者降职降薪属于违法解除劳动合同吗？
  

  在劳动合同签订过程中，用人单位利用其优势地位在合同中强行加入“单位可以根据工作需要调整工作岗位，劳动者必须履行”的霸王条款；有时单位甚至因为无法找到合理的辞退理由，而恶意将劳动者调离原岗位，企图达到迫使劳动者自动辞职的目的。那么给劳动者降职降薪，属于违法解除劳动合同吗？

• 问给劳动者降职降薪，属于违法解除劳动合同吗
  

  在劳动合同签订过程中，用人单位利用其优势地位在合同中强行加入“单位可以根据工作需要调整工作岗位，劳动者必须履行”的霸王条款；有时单位甚至因为无法找到合理的辞退理由，而恶意将劳动者调离原岗位，企图达到迫使劳动者自动辞职的目的。那么给劳动者降职降薪，属于违法解除劳动合同吗？

相关法律短视频查看更多

• 1'02
  欠钱不给如何解决

  576人已观看

• 1'30
  公司无故降薪又不辞退怎么解决

  25,572人已观看

• 0'50
  劳动合同一式三份都给谁

  5,539人已观看

• 1'05
  拖欠工程款不给怎么解决

  14,444人已观看

相关普法查看更多

• 
  节假日不给三薪犯法吗

  778人已浏览

• 
  能给司法局解决劳动争议吗

  223人已浏览

• 
  农民工讨薪劳动局不管怎么解决

  2,410人已浏览

• 
  劳动者不同意调岗降薪有什么办法解决

  196人已浏览