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如果长期一周上七天班是不合法的,相关法律规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条...
有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之...
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劳动者在国家法定节假日和公休日加班都有享受加班工资的权利,长期工、合同工、临时工等任何身份的劳动者都应在加班时拿到加班费。钟点工在法定节日期间还到雇主家干活,假如以前跟雇主有工资结算约定,不分节假日统一工资标准,那就应按约定办;如果没有约定,那雇主应该付加班工资。对于拒不支付加班工资,或不按支付标准支付加班工资的用人单位,劳动者可向当地劳动监察机构举报投诉。
根据《全国年节及纪念日放假办法》规定:全体公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,应当在工作日补假。部分公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,则不补假。婚假虽然也是国家统一规定的,但并不属于《全国年节及纪念日放假办法》中的:全体公民放假的假日,故遇上周末的不用补假的。那么,婚假3天包括周末吗?所以婚假天数,包括周末的。
根据婚假的国家规定,婚假的请假时间是连续不间断的假期,包含双休日的时间。所以如果婚假比较长的,会包含周末。婚假需一次性使用完。除了公司有特别照顾外,依照规定,如周五请婚假,则周一需回公司上班。
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