无固定期限劳动合同如何赔偿

大家都在问查看更多

• 问无固定期限劳动合同如何要求赔偿？
  

  无固定期限劳动合同终止赔偿标准按劳动者工作年限和终止合同前12个月的工资计算；用人单位非法终止劳动合同的，按标准的两倍赔偿。

• 问无固定期限劳动合同解除如何赔偿？
  

  首先你的劳动合同属于无固定期限劳动合同，用人单位没有法定理由是不能解除的。其次如果劳动者本人同意解除劳动合同，工作每满一年用人单位应按一个月工资标准向劳动者支付经济补偿金。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付。

• 问无固定期限劳动合同赔偿
  

  你的情况公司如果没有理由应当继续与你签订无固定期限劳动合同。 建议约时间见面详谈。

相关法律短视频查看更多

• 1'34
  解除无固定期限劳动合同如何赔偿

  2,059人已观看

• 0'51
  劳动合同分为固定期限和无固定期限

  4,948人已观看

• 1'13
  什么是无固定期限劳动合同

  13,031人已观看

• 1'02
  无固定期限劳动合同的好处

  5,023人已观看

相关普法查看更多

• 
  无固定期限劳动合同如何赔偿

  736人已浏览

• 
  无固定期限劳动合同解除如何赔偿

  206人已浏览

• 
  解除无固定期限劳动合同如何赔偿

  264人已浏览

• 
  无固定期限劳动合同解雇如何赔偿

  2,373人已浏览