公司罚款员工合法吗

大家都在问查看更多

• 问公司随意罚款给员工合法吗
  

  1、任意对劳动者任意扣工资的行为违法，一旦发生建议向劳动监察大队投诉； 2、法律依据：劳动部的《工资支付暂行规定》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。 3.劳动法中是没有企业对员工罚款的相关规定的。在《工资支付暂行规定》中有相应的规定。 第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。 但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20％。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。

• 问公司强制给员工罚款合法吗
  

  罚款，是行政处罚类型之一，依法由具有行政处罚权的行政机关作出。用人单位不是行政机关，无权对员工实施行政罚款处罚。否则，就是违法，员工完全可以拒绝，并向劳动机关投诉。用人单位也不是立法机关，更无权设立罚款标准。法律链接：《行政处罚法》第十五条行政处罚由具有行政处罚权的行政机关在法定职权范围内实施。第十六条国务院或者经国务院授权的省、自治区、直辖市人民政府可以决定一个行政机关行使有关行政机关的行政处罚权，但限制人身自由的行政处罚权只能由公安机关行使。第十七条法律、法规授权的具有管理公共事务职能的组织可以在法定授权范围内实施行政处罚。

• 问公司罚款员工犯法吗？
  

  公司无权对员工进行罚款，只有执法单位有权对公民进行罚款，其他任何单位都没有权利。 但是，如果员工因自己的错误行为给公司造成损失，公司可以要求赔偿，赔偿金额可以从劳动者自己的工资中扣除。但是，每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20％。

相关法律短视频查看更多

• 1'16
  公司罚款制度合法吗

  9,079人已观看

• 0'55
  工厂罚款合法吗

  9,644人已观看

• 0'47
  公司罚款可以投诉吗

  2,432人已观看

• 0'53
  迟到罚款合法吗

  7,958人已观看

相关普法查看更多

• 
  公司对员工罚款合法吗

  261人已浏览

• 
  公司对员工罚款合法吗？

  417人已浏览

• 
  公司对员工罚款合法吗

  10,847人已浏览

• 
  公司罚款员工合不合法

  422人已浏览