第三方协议是否就是万事大吉，还要与企业签订劳动合同吗

大家都在问查看更多

• 问（我要追稿，可以投诉）第三方协议签订后是否就是万事大吉，还要与企业签订劳动合同吗？
  

  三方协议签订后不是万事大吉，还要与企业签订劳动合同。劳动保障部门指出：就业协议和劳动合同是两个不同的概念，单位一旦和求职者确立了劳动关系，就应依法签订正式的劳动合同;应当订立劳动合同而未订立的，劳动者可以随时终止劳动关系。在明确劳动关系之后，求职者应注意及时与单位签订劳动合同，以防止社会保险费等权益受到侵害;单位不与毕业生签订劳动合同的做法明显是违法的，毕业生不要以为不签合同就可以更自由，不签合同会损害毕业生作为劳动者的权益，特别是在双方产生劳动纠纷、劳动者出现工伤等情况时，会带来更大麻烦。双方未订立劳动合同的，“跳槽”行为将不受用人单位约束。

• 问三方协议签订后万事大吉吗
  

  三方协议签订后不是万事大吉，还要与企业签订劳动合同。劳动保障部门指出：就业协议和劳动合同是两个不同的概念，单位一旦和求职者确立了劳动关系，就应依法签订正式的劳动合同;应当订立劳动合同而未订立的，劳动者可以随时终止劳动关系。在明确劳动关系之后，求职者应注意及时与单位签订劳动合同，以防止社会保险费等权益受到侵害;单位不与毕业生签订劳动合同的做法明显是违法的，毕业生不要以为不签合同就可以更自由，不签合同会损害毕业生作为劳动者的权益，特别是在双方产生劳动纠纷、劳动者出现工伤等情况时，会带来更大麻烦。双方未订立劳动合同的，“跳槽”行为将不受用人单位约束。

• 问三方协议是签订就劳动合同吗？
  

  根据国务院规定，未毕业学生就业，只能与单位签订三方就业协议，毕业后，单位要按时签订劳动合同，那么就业协议就自然终止。

相关法律短视频查看更多

• 1'02
  企业法人变更劳动合同是否重签

  1,415人已观看

• 1'12
  企业未签订劳动合同怎么办

  950人已观看

• 0'50
  劳动合同和就业协议的区别

  7,638人已观看

• 1'13
  签订三方协议需要注意哪些事项

  5,024人已观看

相关普法查看更多

• 
  毕业生签三方协议是否还要签劳动合同

  162人已浏览

• 
  与第三方签订劳动合同是外包吗

  695人已浏览

• 
  毕业生签三方协议后, 还要签订劳动合同吗?

  280人已浏览

• 
  事业单位是签就业协议还是劳动合同

  416人已浏览