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根据相关法律,劳动者提前三十天通知用人单位辞职即可,不需用人单位批准。你可以以EMS形式向用人单位邮寄书面的离职通知,并保留相关邮寄回执作为...
主动离职提前30日通知即可,单位不得拒绝,如果拒绝,期满30日直接走人即可。 单位应当为你办理离职手续,包括结算工资、开具离职证明、办理户口...
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法律对离职需要提前一个月申请吗规定劳动者辞职的,可以直接向用人单位提出辞职申请,如果用人单位同意,可以依法解除劳动合同。如果用人单位不同意,需要提前一个月通知用人单位
《劳动法》第三十二条有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同: (一)在试用期内的; (二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; (三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
《劳动法》第三十二条有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同: (一)在试用期内的; (二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; (三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
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