退休不足5年单位给可以赔偿吗

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• 问退休年龄不足5年可以解除劳动合同吗
  

  1、如果没有法定情形的，用人单位是不能解除劳动合同的。协商解除：根据《劳动合同法》第36条“用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同”，可知，如果双方协商同意的，用人单位可以合法解除合同。 2、法定事由：如果发生法定的事由，用人单位也可以依据法律的规定解除劳动合同：劳动者主观存在过错，如果劳动者存在以下的主观过错夫的，用人单位可以依法解除劳动合同，而无须提前通知劳动者。

• 问离休人员累计不满5年退休的单位可以裁员吗
  

  如果职工还有不到5年就退休的话，单位签5年的固定期限合同或是无固定期限合同都可以，劳动合同会因劳动者开始领取养老金(退休)时自然终止了。之后如果继续在单位上班的话，就是劳务关系了，不受劳动合同法约束了。

• 问达到退休年龄单位给一次性提前赔偿可以吗
  

  不需要。

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