销售员辞退公司让员工跟借口不发工资合法吗

大家都在问查看更多

• 问销售员承诺只拿提成公司借口不发工资是否合法
  

  销售员承诺只拿提成，公司借口不发工资是违法行为。

• 问销售员承诺只拿提成公司借口不发工资能否合法
  

  销售员承诺只拿提成，公司借口不发工资是违法行为。 《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 根据《工资支付暂行规定》第五条，工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。

• 问公司无故停止跟员工劳动合同, 员工辞工后又不发工资, 公司合法吗?
  

  不合法。你可以向法院申请支付令，还可以要求公司支付经济补偿金，具体可参考《劳动合同法》第三十条，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。 第三十八条，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报酬的； （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的； （四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的； （五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的； （六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 以及第46条有关经济补偿的内容进行维权。也可以到劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。

相关法律短视频查看更多

• 0'59
  公司辞退员工有赔偿吗

  6,386人已观看

• 1'01
  员工重病公司可以辞退吗

  5,884人已观看

• 1'13
  公司怎么辞退员工不用赔偿

  3,975人已观看

• 1'01
  公司可以辞退十年员工吗

  3,439人已观看

相关普法查看更多

• 
  公司不发工资，员工辞职需要辞退吗

  281人已浏览

• 
  销售员承诺只拿提成 公司借口不发工资是否合法

  89人已浏览

• 
  公司辞退员工不发工资怎么办

  873人已浏览

• 
  公司辞退员工不发工资该怎么办

  2,128人已浏览