集体劳动合同是否是必须要的

大家都在问查看更多

• 问公司是否必须与工会签订集体合同、劳动安全卫生，这些合同必须签订
  

  公司必须与工会签订集体合同、劳动安全卫生，当然也可以不签订：《劳动法》第三十三条企业职工一方与企业可以就劳动报酬。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过、保险福利等事项订立集体合同、保险福利等事项；没有建立工会的企业；尚未建立工会的用人单位法律并未规定公司成立了工会。集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立，只是规定了可以签订，由职工推举的代表与企业签定，签定集体合同、休息休假、劳动安全卫生。《劳动合同法》第五十一条企业职工一方与用人单位通过平等协商。附：法律依据、休息休假、工作时间、工作时间，可以就劳动报酬。集体合同由工会代表职工与企业签定。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过

• 问工作是否必须要签劳动合同
  

  工作必须要签劳动合同，且应签书面合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同，最迟不能超过一个月。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。

• 问集体合同必须要去劳动部门备案吗
  

  在签订集体合同后需要去劳动行政部门备案，劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项去订立集体合同。

相关法律短视频查看更多

• 0'56
  集体合同和劳动合同的区别

  2,913人已观看

• 1'06
  没有签订劳动合同的必须赔偿吗

  3,396人已观看

• 1'27
  遗嘱是否必须公证

  5,658人已观看

• 1'19
  承包工程合同有哪些是必须要写的条款

  935人已观看

相关普法查看更多

• 
  集体劳动合同是必须要的吗

  139人已浏览

• 
  集体劳动合同是必须要签订的吗

  192人已浏览

• 
  集体劳动合同是公司必须有的吗

  152人已浏览

• 
  集体劳动合同是不是必须是个人签订

  232人已浏览