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我单位是事业单位。我是刚报道,还没有正式上班,就想走了。由于报道当天就和单位签了聘任合同,我想问一下我这是属于解除协议还是解除聘任合同呢?如...
用人单位解除劳动合同的流程如下: 1、通知被解除劳动合同的员工; 2、说明解除劳动合同原因; 3、办理离职手续和工作交接。 《劳动合同法》第...
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在试用期内的话,提前三天;在正式合同期限内,提前三十天。向单位写辞职就可以。 若是对如何提前解除聘用合同还有疑问,可以随时来电咨询。
以下条件可以解除教师聘用合同: 当事人协商一致; 2、劳动者提前30天以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同; 3、劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同; 4、法律规定的其他解除条件。
解除合同,可以通过以下两种途径: 一、双方当事人协商一致。 二、具备法定解除合同的条件。当事人协商一致,可以解除合同,当事人也可以约定一方解除合同的条件,解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同。当事人具备了合法的合同解除权并不当然使合同自行解除,解除合同还必须当事人依法行使合同解除权,那就是当事人必须通知对方当事人解除合同,合同自通知到达对方时才解除。
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