非全日制的劳动合同期限是多久

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• 问非全日制劳动合同的期限
  

  非全日制劳动合同的期限，与员工签订非全日制劳动合同，但是工作时间和全日制劳动一样可以吗？工资标准按非全日制劳动合同执行。

• 问非全日制劳动合同期限
  

  非全日制用工，可以不签订劳动合同。故法律没有规定合同期限，可以参照固定期限劳动合同办理。

• 问非全日制的劳动合同期限是多长时间
  

  非全日制用工的特点在于：在这个用工制度下，双方都不约定试用期并一般是以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时，每周工作时间累计不超过24小时，劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日。 而最体现这种用工方式灵活之处的是：从事非全日制用工的劳动者可以与一个或一个以上用人单位订立劳动合同;非全日制用工，劳资双方还可以采取口头形式确立劳动关系而不必要采用书面形式;非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工，若终止用工，用人单位无需向劳动者支付经济补偿。

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