引产可以休产假吗

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• 问产假陪产假可以休哺乳假吗？
  

  1、根据原劳动部《女职工劳动保护规定问题解答》，女职工哺乳婴儿满周岁后，一般不延长哺乳期，如果婴儿身体特别虚弱，经医务部门证明，可将哺乳期酌情延长。如果哺乳期满时正值夏季，也可延长一两个月。 2、根据《女职工保健工作规定》规定，婴儿满周岁时，经县(区)以上含(县、区)医疗或保健机构确诊为体弱儿，可适当延长授乳时间，但不得超过六个月。

• 问产假可以休息吗
  

  产假是可以休息的，生育保险支付生育津贴作为产期工资，产假时间原则上为90天，在此期间享受生育津贴，难产的，增加15天的生育津贴;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加15天的生育津贴;分娩时实施输卵管结扎术的，增加14天的生育津贴;女职工晚育(年满24周岁以上生育第一个子女)并领取《独生子女证》的，增加30天的生育津贴。

• 问离休产假还可以休年假吗
  

  女职工休完产假还可以继续休年假，两者并不是冲突的。根据法律规定，职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。

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