劳动合同订立的条件是哪些

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• 问劳动合同订立的条件？
  

  签订劳动合同还应遵循合法、公平、平等、自愿、协商一致、诚实信用的原则。此外，劳动合同应具备以下条款：用人单位名称、住所和法定代表人或主要负责人；劳动者姓名、地址、居民身份证或其他有效身份证号码等。

• 问劳动合同的订立条件
  

  订立劳动合同的条件： （1）用人单位和劳动者的身份符合《劳动合同法》的相关规定。 （2）遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。 （3）劳动合同应具备《劳动合同法》第17条规定的必备条款。

• 问劳动合同订立的条件
  

  订立劳动合同的条件： （1）用人单位和劳动者的身份符合《劳动合同法》的相关规定。 （2）遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。 （3）劳动合同应具备《劳动合同法》第17条规定的必备条款。

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