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续签无期限劳动合同约定条件关键是与劳动合同期满终止用人单位应否支付经济补偿金。...
要根据具体合同内容分析,建议委托律师办理。...
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确认劳动关系的关键是看双方是否存在从属性的用工事实。劳动关系认定标准之建构,显然不能拘泥于传统的经济社会背景以及对应的从属性理论,而必须积极回应现实客观需要。同时,现代劳动力市场纷繁复杂的用工基本上可概括为正规用工与灵活用工。
O2O是Onlinetooffline分为四种运营模式1.Onlinetooffline是线上交易到线下消费体验2.Offlinetoonline是线下营销到线上交易3.Offlinetoonlinetooffline是线下营销到线上交易再到线下消费体验4.Onlinetoofflinetoonline是线上交易或营销到线下消费体验再到线上消费体验
确认劳动关系的关键是看双方是否存在从属性的用工事实。劳动关系认定标准之建构,显然不能拘泥于传统的经济社会背景以及对应的从属性理论,而必须积极回应现实客观需要。同时,现代劳动力市场纷繁复杂的用工基本上可概括为正规用工与灵活用工。
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