上下班时间超过40个小时属于加班吗

大家都在问查看更多

• 问下班时间属于上班下班吗
  

  看具体引起伤害的原因,才能确定是否属于工伤。

• 问每周上班超过40小时超出的部分算加班吗
  

  国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 第四十五条国家实行带薪年休假制度。 劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。

• 问公司上班时间超过8小时属于违法吗？
  

  1、每天上班超过8小时过后算加班的，法定假日上班没有加班费是违法的行为。2、按《劳动法》的规定，用人单位应按如下规定支付加班费的。第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

相关法律短视频查看更多

• 1'19
  下班路上骑车摔倒属于工伤吗

  3,617人已观看

• 1'06
  下班骑车摔倒属于工伤吗

  6,636人已观看

• 1'13
  员工下班路上发生交通事故属于工伤吗

  1,515人已观看

• 0'57
  每周工作时间超过44小时是否犯法

  9,657人已观看

相关普法查看更多

• 
  一周超过40小时算加班吗

  637人已浏览

• 
  一周工作时间超过40小时算是加班吗

  922人已浏览

• 
  工作时间超过8小时上班属于违法吗？

  319人已浏览

• 
  每周工作超过40小时算加班吗

  1,259人已浏览