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网友疑问:去年5月5日,我和签订了2年的劳动合同,约定试用期为6个月。试用期满后,却以我在工作中存在过失为由,要求再延长试用期3个月。我不想...
由于生产经营需要,用人单位可以在与工会和工人协商后延长工作时间,一般每天不得超过1小时。用人单位非法延长工人工作时间的,由劳动行政管理部门给...
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试用期不得随意延长的,否则单位就是违法了劳动合同法规定:劳动合同期限在三个月以上的,可以约定试用期。劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月。
员工的工作时间可以依法被延长。用人单位由于生产经营需要,经与工会和员工协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时。用人单位违法延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。
单位不能延长试用期。同一用人单位和同一劳动者只能约定一个试用期,试用期必须符合《中华人民共和国劳动合同法》的规定,不得延长。
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