签了劳动合同没有交保险有补偿么？

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• 问没有签劳动合同却签了保险
  

  无论同用人单位有没签订合同，都应当缴纳社会保险。缴纳社保是法律明确规定的义务。 《社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

• 问签了劳动合同没交保险
  

  你签的应该是同意不交保险的文件，该文件无效。如果是辞职，该文件的无效并不能免除你辞职时的告知义务；如果你以公司未交社保为由要求解除劳动合同，在通知（最好书面，并保留可以证明通知过了的证据）公司要求解除劳动合同的意思表示及原因后，可以不去上班了，还可以提起劳动仲裁，要求经济补偿金或向劳动监察部门投诉。 以上仅为依据你提供的信息作出的初步个人分析，详细情况。

• 问只有签了劳动合同没签保险没有买
  

  无论同用人单位有没签订合同，都应当缴纳社会保险。缴纳社保是法律明确规定的义务。 社会保险法 第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

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