吃工作餐被鱼刺卡伤，算不算工伤?

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• 问工作期间吃饭受伤算工伤吗
  

  劳动者在工作期间就餐是工作过程中正常合理的生理需求，是实现工作效率所必需的生理活动。因此，工作中的用餐、上厕所等应正常纳入工作时间，因此造成的伤害应视为工作原因给予工伤待遇。

• 问公司聚餐受伤算不算工伤
  

  公司聚餐受伤算工伤。聚会时单位组织的，作为工作的延伸，在这个期间发生伤害是可以申报工伤的。如果符合工伤认定的情况，可以依法申请工伤获得赔偿。工伤认定申请时限是指工伤事故发生之日或者职业病被诊断、鉴定之日起得以向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请的法定期限。

• 问工作期间被打伤算不算工伤
  

  根据工伤保险条例的有关规定:职工因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,可以认定为工伤.因此,如果你被打的原因不是因为你的过错造成的,应当构成工伤.问题是已经超过了申请工伤认定的一年的时效,很难被劳动保障部门作出工伤认定.如果不按照工伤对待的，单位应当给受害的职工按照一般医疗保险的标准报销医疗费用,受害人可以向侵权人提出人身损害赔偿的诉讼,要求对方支付医疗费误工费护理费营养费交通费伤残补助费等.

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