XX券公司治理准则（试行）第六十五条具体内容有什么?

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• 问xx券公司治理准则第五十二条的具体内容？
  

  对董事、经理层人员违反法律、行政法规或公司章程，损害公司、股东或客户利益的行为，监事会应要求董事或经理层人员限期纠正；如损害严重或董事、经理层人员未在限期内纠正的，监事会应提议召开股东会，并向股东会提出专项提案。对证券公司董事会、经理层的重大违法违规行为，监事会应当直接向中国证监会或其派出机构报告。监事明知或应知董事、经理层人员有违反法律、行政法规或公司章程、损害公司利益的行为，未履行应尽职责的，应承担相应责任。

• 问xx券公司治理准则(试行) 第六十条
  

  证券公司经理层应当建立责任明确、程序清晰的组织结构，组织实施各类风险的识别与评估，并建立健全有效的内部控制制度和内部控制机制，及时处理或纠正内部控制中存在的缺陷或问题。经理层人员应当对内部控制不力、不及时处理或纠正内部控制中存在的缺陷或问题承担相应的责任。

• 问XX券公司治理准则（试行）第六十二条有哪些内容?
  

  证券公司应当建立有效的经理层人员激励与约束机制。

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