当劳动争议调解委员会成员什么情况下回避？

大家都在问查看更多

• 问劳动争议调解委员会组成人员的回避规则
  

  仲裁委员会组成人员或者仲裁员有下列情形之一的，应当回避，当事人有权以口头或者书面方式申请其回避： （一）是劳动争议当事人或者当事人近亲属的； （二）与劳动争议有利害关系的； （三）与劳动争议当事人有其他关系，可能影响公正仲裁的。

• 问劳动争议调解委员会的调解回避有哪些情形
  

  1、是劳动争议当事人或者当事人近亲属的。 2、与劳动争议有利害关系的。 3、与劳动争议当事人有其他关系，可能影响公正调解的。

• 问怎么回避劳动争议调解委员会的调解呢
  

  劳动争议调解委员会成员应回避的情形： (一)是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属的; (二)与本案有利害关系的; (三)与本案当事人、代理人有其他关系，可能影响公正裁决的; (四)私自会见当事人、代理人，或者接受当事人、代理人的请客送礼的。

相关法律短视频查看更多

• 1'17
  什么情况下员工可以解除劳动合同

  1,134人已观看

• 1'14
  怎么成立业主委员会

  7,996人已观看

• 0'58
  公司什么情况下可以辞退员工

  19,216人已观看

• 0'55
  什么情况下公司辞退员工要补偿

  3,411人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动争议调解委员会成员什么情形应回避

  139人已浏览

• 
  劳动争议调解委员会成员什么情形应回避呢

  128人已浏览

• 
  劳动争议调解委员会成员有哪些情形应当回避

  147人已浏览

• 
  劳动争议调解委员会成员哪些情形应回避

  121人已浏览